Ugrás a tartalomhoz Lépj a menübe
 


Fórum

Hozzászólások

Hozzászólás megtekintése

Hozzászólások megtekintése

EMLÉKEZTETŐ

Elnök,2016.02.26 14:19

EMLÉKEZTETŐ a VSZSZ-t alkotó tagszervezetek vezetői részére. -Február 23-24-én az ORFK székházában tartották a Biztonságpiac konferenciát. Itt megkérdezték a Kamara tisztségviselőit miért szeretnék visszaállitani a kötelező kamarai tagságot a cégek és munkavállalók részére,a válasz a következő volt:Véleményük szerint a magánbiztonsági ágazat kicsúszott a BM hatásköréből és a Rendőrség nem látja el az ágazat nyilvántartását és hatósági feladatait! Ezért a Kamarának részletes nyilvántartással kell rendelkezni a cégekről és azok működéséről valamint a munkavállalókról. Véleményük szerint az ágazatra jellemző fekete foglalkoztatás és a vállalkozások által elkövetett költségvetési csalások egycsapásra megszűnnének a kötelező tagság újbóli bevezetésével. -Ezzel szemben Dr.Kincses Ildikó tábornok azt mondta,hogy a Rendőrség adja ki a az igazolásokat,működési engedélyeket,ellenőrzik a vagyonőrök előéletét,képesitéseiket. Hatósági ellenőrzést végeznek,tevékenység gyakorlásának jogszerűségét is ŐK ellenőrzik. A Rendőrség tartja nyilván a cégek és magánszemélyek adatait,az adatokban történt változásokat átvezetik. Az ellenőrzés teljes körű hatékony végrehajtásához elengedhetetlen,hogy az engedélyezési eljárást és a nyilvántartásba való bejegyzést ugyan az a hatósági szerv végezze el,amelyik a hatósági ellenőrzésre való is törvényileg felhatalmazott. A Kamarának az ágazat szakmai érdekképviseletét kell ellátnia. Ezért szakmailag semmi nem indokolja,hogy hatósági engedélyezési,ellenőrzési feladatok a Kamarához kerüljenek. A Kamara tisztségviselői cégtulajdonosok,az ágazat aktiv résztvevői,ezért az engedélyezés,nyilvántartás vagy ellenőrzés során nincs biztositva az ágazattól független hatékony tevékenység végzése. Fenn állhat annak a veszélye,hogy az igy szerzett gazdasági és egyéb információkat saját célokra hasznositják. Nem megengedhető,hogy a Kamara folytasson le közigazgatási hatósági eljárásokat azokkal szemben akiknek az általános szakmai érdekképviseletét kellene ellátniuk. -A konferencián elhangzottak szerint nem tervezik a vagyonvédelmi törvény megváltoztatását. A Kamara továbbra sem fog semmilyen közfeladatot kapni. A kötelező kamarai tagságot a BM nem fogja visszaállitani ugyan is ez komoly politikai és pénzügyi hátránnyal járna úgy bel- mint külpolitikai szempontból. A Kamara részéről a különböző médiákban megjelenő hangzatos riportok csak a saját vágyálmukat vetitik a közvélemény befolyásolására. A résztvevő szakemberek háttér beszélgetései is azt vélelmezik,hogy a kötelezőség visszaállitásának csak egy célja lehet,mégpedig az,hogy az országos és megyei Kamara tisztségviselőinek-több mint 100.fő-a havi javadalmazása továbbra is több százezer vagy milliós nagyságrendű legyen a munkavállalók és munkáltatók által befizetett kötelező tagdijakból. Üdvözlettel: Nádas Mihály VSZSZ-Elnök

Budapest

Zoltán,2016.02.23 02:32

kötelező szakmai rezsióra dij?

és az végül is mennyi?

Köszönöm végtelen nagy türelmét:-)
Zoli

Re: Budapest

1956,2016.02.23 21:42

Bruttó:742Ft/ÓRA Az ÁTOK NEVE,Mt.k:-KÉSZENLÉTI JELLEGŰ MUNKAKÖR-ÁTLAGOSNÁL LÉNYEGESEN ALACSONYABB INTENZIVITÁSÚ MUNKA=VAGYONŐR!!!

Re: Budapest

1956,2016.02.23 21:43

Bruttó:742Ft/ÓRA Az ÁTOK NEVE,Mt.k:-KÉSZENLÉTI JELLEGŰ MUNKAKÖR-ÁTLAGOSNÁL LÉNYEGESEN ALACSONYABB INTENZIVITÁSÚ MUNKA=VAGYONŐR!!!

Re: Re: Budapest

1956,2016.02.24 13:35

KORREKCIÓ: IGY ÉRTELMEZIK a szakmabeli cégek, az új Mt.könyvét/2012/ !

Budapest

Zoltán,2016.02.23 02:34

Kérdés!
VÉGÜL HOVA MENJEK DOLGOZNI E SZAKMÁBAN AMIKOR MINDENHOL AZ ÁLTALAM EMLÍTETT probléma és jogsértés TAPASZTALHATÓ A MUNKÁLTATÓK RÉSZÉRŐL???

budapest

jozsef ,2016.02.22 14:30

Nem fog semmi történni az Europai bizottság döntésével? Marad minden igy? Szabadság nélkül a potlékok nélkül? A 400-as órabér?

Re: budapest

1956,2016.02.22 16:59

Az EU-Bizottság egy kellően bürokratikus szervezet,sürgetni lehetetlen! /Temérdek tagállami ügyet, hosszasan és alaposan vizsgál/ Utána pedig úgy tünik, még az Európai Biróság itéletére is várnunk kell... IGEN,EGYENLŐRE MARAD, MINDEN IGY! Mert a szakmabeli kollégák NEM LÉPNEK,tömegesen TŰRNEK és HALLGATNAK... MI pedig /néhány százan/ nem tudunk HELYETTÜK,cselekedni...

Budapest

Zoltán,2016.02.13 18:30

SZERETNÉK tisztán látni végre! Köszönöm!
Mennyi a minimum amit, kötelező megadni egy személy vagyonőrnek 2016 évtől? (órabérben?)
Nem fantázia hozzászólásra várok, se nem félrebeszélésre!
KONKRÉTAN szeretném tudni, hogy mennyit kell törvényesen kapnom 1 óra munkavégzésért! (bruttó illetve nettó értékben).

Köszönöm a szakszerű felvilágosítást!
Zoltán

Re: Budapest

1956,2016.02.13 21:24

2016.Év= Bruttó órabér:742Ft, Nettó órabér:493Ft . 2016.Év=Bruttó: 129.000Ft/HÓ/174.Óra, Nettó:85785Ft/HÓ/174.Óra.

Re: Re: Budapest

Zoltán,2016.02.15 00:39

Köszönöm!

- eszek szerint, TELJES MÉRTÉKBEN elfogadható és törvényesen is rendben van az, hogy:

Egy KIEMELTEN védett BM.objektum őrzés védelme, járőrözés és kapuügyelet (vegyes munkakőr), angol nyelvtudás ismerettel, bejelentett munkaviszonnyal, 24/48 szolgálattal mindössze 500 Ft/óra. a megállapított bér?

Re: Re: Re: Budapest

1956,2016.02.15 12:26

Szerintünk ABSZOLÚT NEM TÖRVÉNYESEK, az általad leirtak! A Munkaügyi Felügyelet ellenőrzése-vizsgálata után/jogviszony minősitése/, a Munkaügyi Biróság a HIVATALOS út... 24.órás beosztás szerinti napi munkaidő=KÉSZENLÉTI JELLEGŰ MUNKAKÖR! Ez minusz 1/3 a bérezésben és a munkavégzés átlagos órakerete=261.óra/HÓ! Általában 240-264.óra/HÓ munkavégzés! Valamint egy BM-objektum őrzés-védelme közbeszerzéses eljárásban kell,hogy történjen,már a kötelező szakmai rezsióra dijjal kalkulálva...

Miskolc . 3532. Torontáli .út . 41.

Ujhelyi Sándor,2016.02.04 19:44

Tisztel Cím !


Hivatalosan bejelentve dolgozom egy cégnél mint vagyonőr . ( Önkormányzati cég a munka adó nincs alvállalkozó . )
Munkaszerződésemben a munkakör készenléti jellegű . Én 23
hónapja vagyok a cégnél és gyakorlatilag havi 240 - 260 órát
dolgozom havi nettó ,85000 ft - ért. nem fizetnek semmilyen pótlékot (
éjszakás, túlóra,ünnepnapokra túlóra , vasárnapi pótlék ) .Közel 1300 óra túlóra nem volt kifizetve.
Megvannak a bérjegyzékek az összes hivatalos papír a
foglalkoztatásomról , műszakok amikor dolgoztam rendes pontos
nyilvántartásban .

Én úgy tudom a készenléti foglalkoztatásnak feltételei vannak ,
pl. 24 órás szolgálatban 8 óra pihenő időt kell biztosítani ,
ami az én esetembe soha nem volt kiadva . Dokumentálva van , hogy
minden szolgálatban egyedül dolgoztam . Csak 24 órás beosztásban
dolgozom . Őrnaplóban 24 óra van rögzítve ! Jelenléti ívemben is 24 óra van ledolgozva !Az őrutasításban nem szerepel a készenlét jellegű foglalkoztatás. Kérdésem az hogy ha Munkaügyi Bíróságra viszem az ügyet ( jogi képviselővel ) milyen esélyem van a pótlékok behajtására ? Járnak- e egyáltalán a műszakpótlékok ?Elérhetőségem : utkft@freemail.hu
Tel : 06-30/9840463.
Várom válaszát.
Üdvözlettel : Ujhelyi Sándor

Re: Miskolc . 3532. Torontáli .út . 41.

Elnök-helyettes,2016.02.05 15:17

Tisztelt Sándor! Rövidesen felhivunk és segitünk! Üdv.

Re: Miskolc . 3532. Torontáli .út . 41.

1956,2016.02.05 17:49

Elsőre! Készenléti jellegű munkakörben IS,járnak/Munka Törvénykönyv/ a következő bérpótlékok:-Éjszakai munka=15% /22-06.óra közötti időre/. -Ünnepnapi-munkaszüneti napi pótlék=100% -Vasárnapi pótlék=50% -Túlóra=50 vagy 100% pótlék! A Munka törvénykönyvét és a készenléti jellegü munkakör feltételeit a jelenlegi kormány 2012-ben módositotta! Konkrétan már nincs benne,hogy pihenőidőt és a pihenés tárgyi feltételeit biztositania kell a Munkáltatónak! DE! 24.órában/1.fő vagyonőrnek éberen,fokozott figyelemmel járó tevékenységet végezni-dolgozni,pihenőidő nélkül gyakorlatilag nem lehetséges! /járörözés,ellenőrzések,rendkivüli események,video kamerák figyelése,ki és beléptetés.../ S lényegesen alacsonyabb igénybevétellel sem jár,a 12-24.órás vagyonőri munka! /talán egyetlen kivétel:portási munka,egyes esetekben/ Ez most is a munkajogászok többségének álláspontja! NEM ÁLLNAK FENN,a KÉSZENLÉTI JELLEGŰ MUNKAKÖR TÉNYLEGES! FELTÉTELEI!!! A Munkáltató egyoldalúan jogosult a munkakört készenléti jellegűnek minősiteni! A Munkaügyi Felügyelet, majd a Munkaügyi Biróság jogosult a munkakört felülvizsgálni és ÁTMINŐSITENI!!! Jobb esélyekkel indulsz a bérpótlékok utólagos kifizetése ügyében,mivel esetedben nincs /fantom/ alvállalkozó vagy munkaerő kölcsönző cég! 3.évre visszamenőleg lehet bér/pótlékot érvényesiteni,peres eljárásban!

tassonyi@invitel.hu

tassonyi zsolt ,2016.01.23 14:05

szétbaszlak büdös törpe!

Re: tassonyi@invitel.hu

Elnök,2016.01.24 18:03

Nem tudom kivagy!Nem értem a beszólásod. Bővebben leírnád mi a baj?

Re: tassonyi@invitel.hu

1956 Szolnok,2016.01.25 12:06

Jó kérdése van az Elnöknek. te ki vagy, így kis t-vel??? Ez egy szakszervezeti fórum, ahová lehet, hogy te is tartozol és nem egy csevegős sz....g. Ezt a szakmát a hozzád hasonló figurák sok esetben már lejáratták, lejáratják, ezért kérlek, válassz egy hozzád illő másik fórumot és ott írd le a magvas véleményedet. Köszönöm.

Re: Re: tassonyi@invitel.hu

Elnök,2016.01.28 07:41

Valakivel nagyon össze téveszt. De nem baj hülye embereknek is szót vagy íráslehetőséget kell adni.

Re: Re: Re: tassonyi@invitel.hu

Elnök,2016.02.04 21:21

Hová írtam!!!! Légy szíves írd? Máskülönben nem nagyon érdekel de a hatósági és jogi lépést megtettem.